Contencioso trabalhista: condução de ações judiciais e processos administrativos perante Ministério Público do Trabalho, com acompanhamento de processos em todas as instâncias, inclusive nos demais estados da federação e perante os tribunais superiores. Elaboração de relatórios circunstanciados por riscos jurídicos e perspectiva de perda.

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Consultoria trabalhista: assessoria relacionada a planejamento trabalhista e a gestão de recursos humanos, com a elaboração de pareceres e respostas a consultas, desenvolvimento projetos para redução de passivos trabalhistas, elaboração de projetos para terceirização, criação de modelos de jornadas flexíveis bem como ainda elaboração de regulamento interno da empresa, código de ética e de conduta.